长沙医学院2018年毕业生就业质量年度报告二0一八年十二月目 录前 言 1学 校 概 况 2第一章 2018届毕业生就业总体情况 5一、2018届毕业生规模和结构 51.2018届毕业生总体规模 52.2018届毕业生院（系）和专业分布 63.2018届毕业生民族分布 74.2018届毕业生生源地分布 8二、2018届毕业生就业率 101.2018届毕业生总体初次就业率 102.2018届毕业生分院（系）及专业就业率 103.2018届毕业生分民族就业率 134.2018届毕业生就业区域分布 145.未就业毕业生分布 16三、2018届毕业生就业特色 171.2018届毕业生总体就业去向 172.2018届毕业生就业单位性质分布 173.2018届毕业生就业单位行业分布 184.2018届毕业生就业职位类别分布 195.2018届毕业生就业地域分布 206.2018届毕业生基层就业情况 217.2018届毕业生升学情况及学校分布 22第二章 2016-2018届毕业生就业趋势分析 24一、2016-2018届毕业生规模分析 241.2016-2018届毕业生总体规模分布 242.2016-2018届毕业生院（系）规模分布 243.2016-2018届毕业生专业规模分布 254.2016-2018届毕业生生源地规模分布 275.2016-2018届毕业生升学情况分析 28二、2016-2018届毕业生就业率分析 291.2016-2018届毕业生整体就业率变化情况 292.2016-2018届毕业生分院（系）就业率变化情况 303.2016-2018届毕业生分性别就业率变化情况 304.2016-2018届毕业生基层就业率变化情况 31第三章 2018届毕业生就业质量调查及分析 33一、2018届毕业生就业满意度 33二、2018届毕业生工作与专业对口度分析 33三、2018届毕业生工作收入和工作稳定性情况 35第四章 2018届毕业生对母校的评价与反馈 38一、2018届毕业生对母校的总体评价 381.2018届毕业生对母校满意度评价的影响因素 382.2018届毕业生对母校的推荐度 39二、2018届毕业生对母校人才培养过程的评价和反馈 391.2018届毕业生对母校人才培养的总体满意度 392.2018届毕业生对母校人才培养过程的总体评价 40三、2018届毕业生对母校就业指导服务的评价 40第五章 用人单位对学校的评价与反馈 42一、 用人单位基本情况分析 42二、用人单位招聘情况分析 421.用人单位招聘应届毕业生渠道分布 422.用人单位招聘应届毕业生的学历层次分布 433.用人单位招聘毕业生的薪酬待遇分布 434.用人单位招聘毕业生重视因素分析 44三、用人单位对毕业生的评价与反馈 451.用人单位对毕业生的整体评价 452.用人单位对毕业生各项素质及能力评价 453.用人单位对毕业生执业医师资格考试和规范化培训考核的建议 46四、用人单位对学校就业工作的评价与建议 461.用人单位对学校就业网站、微信公众号建设及信息服务满意度 462.用人单位对学校就业指导服务的建议 47五、用人单位对学校教育教学工作的评价与建议 481.用人单位对学校人才培养工作的总体满意度 482.用人单位认为学校在教育教学中亟需改进的方面 48第六章 就业举措 49第七章 总结与建议 57前 言长沙医学院高度重视毕业生就业工作，始终着眼于医疗卫生体制改革发展趋势，立足医药卫生行业需求，全面落实就业创业工作“一把手工程”，立足湖南，辐射全国，走向世界，服务基层，不断深化教育教学改革，加强就业服务指导的内涵建设，使毕业生就业质量和就业竞争力逐年得到提高。通过不懈努力，我校克服了当前经济形势所带来的就业压力，毕业生的初次就业率趋于平稳上升的态势。我校2018届本科毕业生初次就业率为90.31%，专科毕业生初次就业率为87.20%，整体初次就业率为89.62%，高于湖南省高等院校毕业生平均初次就业率1.57个百分点。我校就业工作总体实现了毕业生和用人单位的双满意。2012年、2014年、2016年连续三届被评为湖南省高校毕业生就业创业工作“一把手工程”优秀单位，2015年被评为“湖南省普通高等学校就业创业示范建设校”，2016年被评为湖南省普通高等学校就业创业工作“一把手工程”督查示范校。经过多年的改革和创新，我校就业创业工作基本形成了领导重视、制度健全、机构完备、经费充裕、管理规范、保障有力的良好局面。学 校 概 况长沙医学院是国家全日制普通高等学校（二本），由全国人大代表、全国教育系统先进工作者、全国优秀教育工作者何彬生教授创办。其前身为湘南中等卫生职业技术学校，1996年更名为湘南卫生中等专业学校，1999年升格为湘南医 学高等专科学校，2001年校本部迁至长沙市，2005年经国家教育部批准升格为长沙医学院，2011年通过国家教育部本科教学工作合格评估，2015年顺利通过教育部临床专业国际认证。2017年经省教育厅批准为湖南省硕士学位授予单位立项建设点，2018年3月经省科技厅、省科协批准成立“湖南省院士专家工作站”。2018年9月，中国管理科学研究院《中国大学评价》课题组发布《2018中国民办大学排行榜》，在武书连2018中国民办大学综合实力排行榜中长沙医学院以1.965总得分获综合实力第九名，医学类排名第一。 学校认真贯彻党和国家的教育方针，遵循高等教育规律，依法治校。坚持千年长医、济世惠民的办学宗旨；坚持办学以教师为本，教学以学生为本的办学理念；弘扬“厚德、博学、储能、求真”的治学精神；坚持医学与人文相通，博学与专精兼取，理论与实践并重的教育思想；坚持质量立校、人才强校、特色兴校的发展战略，全面促进学校科学发展。学校坚持面向全国、服务地方的办学定位，主要为城乡基层医疗机构培养高素质医疗人才；坚持立德树人的教育观，力求专业学习与人文修养、理论学习与社会实践、全面发展与个性发展相结合，全面提升学生综合素质；坚持能力为主、素质为重的质量观，不断更新教育思想观念，优化人才培养方案，深化教学改革，着力培养学生实践能力和创新精神，全面提升人才培养质量。学校办学条件日益完善，办学实力不断提升。现有全日制在校学生23248 人，留学生292人；16个院（系），39个本、专科专业，已形成以医学为主，理学、文学、工学、管理学、教育学等协调发展的学科专业群，面向全国31个省（市、自治区）招生，建有临床、护理、中医、生命科技等实验楼群，2018年学校新增1024.2万元购置教学科研仪器设备，不断改善了教学科研条件。学校新建了康复技能实训中心、实验动物中心与形态虚拟解剖中心，完善了基础医学、护理学、药学、预防医学、医学检验技术、临床医学、医学影像学等实验室与显微实验教学中心，改造了语音室和计算机房，提升了机能学实验室（湖南省 普通高等学校基础课示范实验室）、临床技能中心（湖南省普通高等学校临床医学专业大学生创新训练中心）的综合实力和教学科研能力。现有国家级特色专业建设点1个、省级特色专业2个、省级综合改革试点专业3个，湖南省重点建设学科1个、湖南省应用特色学科1个、湖南省重点实验室（培育）1个，湖南省普通高等学校教学团队1个、基础课示范实验室1个、大学生创新训练中心1个、精品课程3门、优秀教研室3个、优秀实习基地3个，湖南省校企合作人才培养示范基地2个、创新创业教育基地3个，创新创业教育中心2个。学校始终坚持“引进与培养相结合”，大力加强师资队伍建设。现有教师1772人，其中专任教师1402人，专任教师具有高级职称的618人，占专任教师总数的44.08%，具有博士、硕士学位教师1135人，占4专任教师总数的80.10%；55岁及以下的中青年教师1322人，占专任教师总数的94.29%。学校聘任院士3 人，享受国务院政府特殊津贴专家9人，全国教育系统先进工作者1人，全国优秀教育工作者1人，全国优秀教师1人，全国高校思想政治理论课教学骨干1人，第十二届湖南省政协委员1人，省级学科带头人1人、青年骨干教师21人、青年教师教学能手11人、教学奉献奖1人、优秀教师2人、优秀实验教师1人、五四青年奖章1人、劳动模范1人、学生思想政治教育研究与实践先进个人1人。学校优秀的师资队伍，完善的办学条件，良好的教学质量，诚信的办学声誉，日渐赢得了国家和社会的广泛认可，毕业生就业率始终保持在90%左右，在同类高校中一直名列前茅。多年来，学校已为国家输送了8万余名高素质的应用型医学卫生人才和其他专业高级人才，毕业生遍布全国各省市区。学校依法治校，科学发展，先后获得“全国先进办学单位”、“中国十佳诚信民办高校”、“全国学校规范化管理示范单位”、“全国就业先进院校”、“湖南省十佳民办学校”、“湖南省文明高校”、“湖南省园林式单位”、“湖南省普通高等学校毕业生就业工作‘一把手工程’优秀单位”等荣誉称号。2018年我校获得湖南省“优秀民办学校”光荣称号，成为我省民办教育界的标杆。学校注重对外开放与交流，不断扩大国际交流合作。现有美国、加拿大、巴基斯坦、尼泊尔、印度尼西亚、印度等24个不同国家的在校留学生。截至目前，已成功加入近十个著名国际化组织，如国际医学教育院校名录（IMED）、世界医学院校名录（WDOMS）以及世界医学教育联盟（WFME）等，毕业生有资格报名参加国外执业医师资格证书考试，有利于学生走向国际医学舞台。我校国际化程度日益提高，得到全球的认可。学校“十三五”规划确定长沙医学院的发展目标和远景规划是：创建一支优秀的教学和医疗团队，积极引进50余名高科技研究型和创新型人才；在高标准、高质量完成护理学、口腔医学、临床医学等专业认证工作和完成附属第一医院创三级甲等医院建设的基础上，积极努力开展我校硕士点建设和“双一流”高校建设，与此同时积极引进国际医疗技术团队和国内医疗骨干人才，建设好我校3000张床位的附属第二医院；努力深化教育教学改革，推进教学、科研、医疗的深度融合，把我校建设成为高水平和有特色的应用型本科高等学校，早日升格为长沙医科大学。 第一章 2018届毕业生就业总体情况一、2018届毕业生规模和结构1.2018届毕业生总体规模学校2018届毕业生总人数为5413人，比2017届毕业生人数基本持平，占全省毕业生总人数的1.46%。其中，本科毕业生4210人，占毕业生总人数的77.78%；专科毕业生1203人占毕业生总人数的22.22%。注：本章数据来源于湖南省大中专院校毕业生就业办公信息系统。2.2018届毕业生院（系）和专业分布2.1 2018届毕业生院（系）分布2018届毕业生共分布在14个院（系），人数排名前三的学院为第一临床学院（1997人）、护理学院（554人）、医学影像学院（450人）。2.2 2018届毕业生专业分布2018届本科毕业生主要分布在17个专业，人数排名前三的专业为临床医学（1679人）、口腔医学（443人）、医学影像技术（347人）。详见下表1-1。表1-1 长沙医学院2018届本科生毕业生专业分布序号专业毕业生人数（人）比例（%）1临床医学167939.882中医学2626.223针灸推拿学952.264口腔医学44310.525预防医学982.336护理学3337.917药学1353.218药物制剂1423.37序号专业毕业生人数（人）比例（%）9医学影像技术3478.2410医学检验技术3137.4311生物技术310.7412卫生检验与检疫340.8113计算机科学与技术631.5014工商管理952.2615市场营销220.5216英语380.9017汉语言文学801.90合计42101002018届专科毕业生主要分布在11个专业，人数排名前三的专业为护理（529人）、临床医学（270人）、医学影像技术（103人）。详见下表。表1-2 长沙医学院2018届专科生毕业生专业分布序号专业毕业生人数（人）比例（%）1护理52943.972老年服务与管理20.173临床医学27022.444社区管理与服务50.425药品经营与管理181.506药学836.907医疗美容技术262.168医学检验技术907.489医学影像技术1038.5610针灸推拿332.7411中医学443.66合计12031003. 2018届毕业生民族分布学校2018届毕业生来自23个民族，主要以汉族为主。汉族学生4511人，占毕业生总数的83.34%，其余902名学生来自22个少数民族，占毕业生总数的16.66%。毕业生人数超过80人的少数民族有：维吾尔族292人，土家族204人，苗族159人，侗族89人。表1-3 2018届毕业生民族情况构成表序号民族毕业生人数（人）比例（%）1汉族451183.342维吾尔族2925.393土家族2043.774苗族1592.945侗族891.646哈萨克族380.707瑶族360.678回族190.349满族110.2010蒙古族110.2011白族100.1812藏族60.1113柯尔克孜族60.1114黎族40.0715彝族30.0616壮族30.0617布依族20.0418撒拉族20.0419土族20.0420锡伯族20.0421哈尼族10.0222畲族10.0223其他10.02合计54131004.2018届毕业生生源地分布2018届毕业生生源来自31个省（直辖市、自治区），其中主要以湖南生源为主，人数占比达67.71%，其次是新疆维吾尔自治区（7.26%），第三是广东省（4.16%）。表1-4 2018届毕业生生源地分布情况统计院系地区第一临床学院基础医学院外国语学院信息工程学院中文系管理学院护理学院公共卫生学院医学检验学院口腔医学院中医学院药学院医学影像学院衡阳校区合计安徽省37－－1－－－15113－3－61北京市7－－－－－1－255－－－20福建省59－－－－2516316114－125甘肃省4－－－－1－－－－1－1－7广东省124－－1－－551333157211225广西4－－－－－－－－22－－－8贵州省13－－－－－2－56315－35海南省411－－211947158915－122河北省5－－－－1－－－13－－－10河南省26－－－－－112107－1－48黑龙江省111－－－－114175－5－45湖北省271－－－－7781114410－89湖南省113724356173111468732852142723352703073665吉林省5－－－－－2－122－2－14江苏省251－－22－－118213－55江西省5－－－－－－－－－－－1－6辽宁省5－－－－－11152－2－17内蒙古9－－－－14125513－31宁夏1－－－－－1－－－－－－－2青海省11－－－1－76461137－56山东省7－－－－－1233122－21山西省6－－－1－41－11－－－14陕西省18－－－－－1222－13－29上海市912－－11333553－36四川省2811－－1935101527－82天津市9－－－－15154814－38西藏1－－－－－1－－－1－－－3新疆265－－－－－213291315155－393云南省11－－－－－－2243－2－24浙江省46－－－1－34681827－95重庆市211－－－－3－23124－37合计1977313863801225541324034434343784503085413二、2018届毕业生就业率1.2018届毕业生总体初次就业率截止2018年8月31日，2018届5413名毕业生，已就业人数4851人，初次就业率为89.62%。分学历层次来看，本科毕业生初次就业率为90.31%，专科毕业生初次就业率为87.20%，学历层次越高，就业率越高。2.2018届毕业生分院（系）及专业就业率2.1 2018届毕业生分院（系）就业率我校各院（系）2018届毕业生就业率如（下页）表1-5，医学类院（系）中就业率排名前三的为基础医学院（100%）、公共卫生学院（100%）、医学检验学院（97.77%）、药学院（96.56%）。中医学院的就业率相对较低，为76.73%。非医学院（系）中管理学院和中文系就业率均为100%。表1-5 各院（系）2018届毕业生总体就业率院（系）毕业生总人数出国待就业就业灵活就业升学自由职业自主创业就业人数就业率（%）第一临床学院19772219351126913213175888.92基础医学院31－－2281－－31100.00外国语学院38－11351－－3797.37信息工程学院63－26532－－6196.83中文系80－－3734－－80100.00管理学院122－－81131－－122100.00护理学院554140106383202251492.78公共卫生学院132－－171087－－132100.00医学检验学院403－93633621－139497.77口腔医学院443182592983－－36181.49中医学院43411016423037－133376.73药学院37811319330131136596.56医学影像学院45023779316151－41391.78衡阳校区308－58724111－25081.17合计54138562758381325868485189.622.2 本科毕业生分专业就业率本科专业毕业生就业率如下表1-6，其中医学及医学相关专业有3个专业（预防医学、生物技术、卫生检验与检疫）的就业率为100%；非医学专业有3个专业（工商管理、市场营销、汉语言文学）的就业率为100%。表1-6 2018届本科毕业生分专业就业率专业毕业生总人数出国待就业就业灵活就业升学自由职业自主创业就业人数就业率（%）临床医学16792179339105010513150089.34中医学2621684513117－－19474.05针灸推拿学95－19194610－17680.00口腔医学443182592983－－36181.49预防医学98－－14804－－98100.00护理学33312110120522131293.69药学135－391212－－13297.78药物制剂142－591261－113796.48专业毕业生总人数出国待就业就业灵活就业升学自由职业自主创业就业人数就业率（%）医学影像技术3472267823911－32192.51医学检验技术313－2352705－131199.36生物技术31－－2281－－31100.00卫生检验与检疫34－－3283－－34100.00计算机科学与技术63－26532－－6196.83工商管理95－－7871－－95100.00市场营销22－－121－－22100.00英语38－11351－－3797.37汉语言文学80－－3734－－80100.00合计42107408731289116247380290.302.3 专科毕业生分专业就业率专科专业毕业生就业率如下表1-7，其中有3个专业（老年服务与管理、社区管理与服务、药品经营与管理）的就业率为100%。表1-7 2018届专科毕业生分专业就业率专业毕业生总人数出国待就业就业灵活就业升学自由职业自主创业就业人数就业率（%）护理529－7712419191145285.44老年服务与管理2－－－2－－－2100.00临床医学270－331219827－－23787.78社区管理与服务5－－－5－－－5100.00药品经营与管理181－－17－－－18100.00药学83－5166101－7893.98医疗美容技术26－7－19－－－1973.08医学检验技术90－716616－－8392.22医学影像技术103－1117714－－9289.32针灸推拿33－8－205－－2575.76中医学44－6－335－－3886.36合计12031154279229621104987.203.2018届毕业生分民族就业率在就业率方面，不论总体还是分学历层次，汉族和少数民族的初次就业率均稳定在81.00%以上。从各少数民族毕业生规模及初次就业率来看，毕业生人数排名前三的少数民族依次是维吾尔族（292人）、土家族（204人）、苗族（159人）。初次就业率为100.00%的少数民族有9个（蒙古族、彝族、壮族、布依族、撒拉族、锡伯族、哈尼族、畲族、其他）。其他详见图1-5。表1-8 2018届毕业生分民族就业情况序号民族毕业生人数（人）就业人数（人）就业率（%）1汉族4511406290.052维吾尔族29225988.703土家族20417284.314苗族15914188.685侗族897786.526哈萨克族383489.477瑶族363494.448回族191894.74序号民族毕业生人数（人）就业人数（人）就业率（%）9满族11981.8210蒙古族1111100.0011白族10770.0012藏族6466.6713柯尔克孜族6583.3314黎族4250.0015彝族33100.0016壮族33100.0017布依族22100.0018撒拉族22100.0019土族2150.0020锡伯族22100.0021哈尼族11100.0022畲族11100.0023其他11100.00合计5413485189.624.2018届毕业生就业区域分布2018届毕业生就业人数占比排名前三的省份（直辖市、自治区）分别为湖南省（59.02%）、广东省（12.57%）、新疆维吾尔自治区(6.00%)。图1-6 2018届毕业生就业省份分布表1-9 各院（系）2018届毕业生就业地区分布情况院系地区第一临床学院基础医学院外国语学院信息工程学院中文系管理学院护理学院公共卫生学院医学检验学院口腔医学院中医学院药学院医学影像学院衡阳校区合计安徽省22－－－－1－148－－3－39北京市87－－1－3－335222155福建省45－－1－36－5276110－104甘肃省5－－－－－－－1－1－1－8广东省20651791328017494933345820610广西20－－－1－2－－3621－35贵州省13－－－－－1－53217－32海南省19－－12－1638103513－80河北省7－－－－1－－－1－1－－10河南省25－－－－－11145－2－39黑龙江省5－－－－－－－42312－17湖北省201－－－1656819713－86湖南省9661417437077362682471601752412052182863吉林省3－－－－－－－－13－4－11江苏省231－1322－2223184283江西省4－－－－－－－－8411－18辽宁省3－－－－－－121－－1－8内蒙古4－－－－－31243－2－19宁夏－－－－－－1－－－－－－－1青海省5－－－1－7421824－34山东省5－－1－－122－331－18山西省3－－－－12－－11－－－8陕西省16－－－－－12243－4－32上海市122331223633168165四川省23－－1－173511827169天津市8－－－－－31636－4－31西藏6－－－－－－－－－－－1－7新疆205－－－－－－122257－40－291云南省6－－－－－－1142－1－15浙江省54－－1－14759217117127重庆市171－－－－4－46－13－36合计17583137618012251413239436133336541325048515.未就业毕业生分布在统计2018届未就业毕业生时，将未就业原因归类为不就业拟升学、拟参加公招考试、求职中3种情况。毕业生未就业情况如图1-7。截至2018年8月31日，2018届未就业毕业生人数共有562人，占毕业生总数的10.38%。其中未就业本科毕业生408人，占本科毕业生人数的9.69%；未就业专科毕业生154人，占专科毕业生人数的12.80%。分布在10个院（系），15个专业。其中，未就业毕业生中排名前三的专业为临床医学、口腔医学、中医学专业。表1-10 2018届未就业毕业生分布序号院系专业人数（人）占比（%）1第一临床学院临床医学21237.72医疗美容技术71.252护理学院护理193.38护理学213.743口腔医学院口腔医学8214.594外国语学院英语10.185信息工程学院计算机科学与技术20.366药学院药物制剂50.89药学81.427医学检验学院医学检验技术91.608医学影像学院医学影像技术376.58序号院系专业人数（人）占比（%）9中医学院针灸推拿81.42针灸推拿学193.38中医学7413.1710衡阳校区护理5810.32合计562100三、2018届毕业生就业特色1.2018届毕业生总体就业去向2018届毕业生就业状况去向涵盖灵活就业、就业、待就业、升学、出国、自主创业、自由职业6种形式，以灵活就业、就业为主，人数总占比超过84%。2.2018届毕业生就业单位性质分布2018届毕业生就业人数为4851人，其中医学及医学相关专业就业人数为4531人。毕业生就业单位性质以医疗卫生单位为主，人数占医学及医学相关专业就业人数的73.05%，占毕业生总就业人数的68.23%,这与学校的办学特色基本吻合，说明学校培养的毕业生从事的工作岗位与所学专业的匹配度较高。其次是其他企业（21.38%），第三是升学（5.32%），详见（下页）图1-9。3.2018届毕业生就业单位行业分布2018届毕业生就业行业分布主要以社会和卫生工作为主，占78.13%，其次是教育（8.16%），第三是批发和零售业（4.45%）。表1-11 2018届毕业生就业行业分布行业比例（%）卫生和社会工作78.13教育8.16批发和零售业4.45科学研究和技术服务业2.56信息传输、软件和信息技术服务业1.53公共管理、社会保障和社会组织1.35文化、体育和娱乐业0.70租赁和商务服务业0.58居民服务、修理和其他服务业0.49交通运输、仓储和邮政业0.39金融业0.37住宿和餐饮业0.35制造业0.29行业比例（%）房地产业0.21建筑业0.14军队0.14水利、环境和公共设施管理业0.10电力、热力、燃气及水生产和供应业0.04农、林、牧、渔业0.02合计100.004.2018届毕业生就业职位类别分布总体来看，2018届毕业生就业职位类别以卫生专业技术人员为主，人数占比75.67%，其次是其他人员，人数占比20.38%。分学历层次来看，本科毕业生和专科毕业生职位类别均以卫生专业技术为主，占比均在75.00%以上，详见（下页）表1-12。表1-12 毕业生就业职位类别占比职位类别本科毕业生（%）专科毕业生（%）办事人员和有关人员1.130.19工程技术人员0.05－公务员0.13－教学人员1.45－金融业务人员0.03－经济业务人员0.16－军人0.110.29其他人员20.0822.01其他专业技术人员1.740.38商务和服务技术人员0.03－卫生专业技术人员75.0977.03文学艺术工作人员－0.10合计1001005.2018届毕业生就业地域分布将毕业生就业所在省份按照区域分入东北地区、华北地区、华中地区、华东地区、西北地区和西南地区，毕业生就业区域主要集中在华中地区，占62.21%，华北地区和东北地区就业人数较少，详见下图1-11。为便于分析，将全国31个省市自治区及港澳台地区划分为以下七大地域，具体如下：东北地区（3个）：黑龙江、吉林、辽宁；华北地区（5个）：北京、天津、河北、山西、内蒙古自治区；华中地区（3个):河南、湖北、湖南；华东地区（8个）：山东、江苏、安徽、上海、浙江、江西、福建、台湾；华南地区（5个）：广东、广西壮族自治区、海南、香港、澳门；西北地区（5个）：新疆维吾尔自治区、甘肃、宁夏回族自治区、青海、陕西；西南地区（5个）：重庆、四川、贵州、云南、西藏自治区。6.2018届毕业生基层就业情况我校办学定位之一，立足湖南、辐射全国、面向社会，服务基层，主要为医疗卫生机构培养“下得去、用得上、干得好”的医药卫生人才。2014年以来，我校一批有志青年积极响应国家“到西部去、到基层去、到祖国最需要的地方去”的号召，选择到南疆及西藏乡镇工作，他们深怀国家情怀、报效祖国边疆，克服困难、扎根基层、甘于奉献，为南疆及西藏社会稳定、民族团结、生产发展付出了辛勤努力，深得当地干部群众认可。我校2018届毕业生中有3名优秀毕业生远赴西藏地区工作。根据我校毕业生就业情况统计，我校2018届毕业生基层就业总人数2391人，基层就业率为49.29%。本科毕业生基层就业人数1762人，占本科就业人数的46.34%，其中医学及医学相关专业本科毕业生基层就业人数达1684人，占本科基层就业人数的95.57%，这与我校的办学定位相吻合。表1-13 2018届医学及医学相关专业本科毕业生基层就业情况专业毕业生总人数就业人数就业率（%）基层就业人数基层就业比例（%）预防医学9898100.008182.65临床医学1679150089.3477151.40药学13513297.784836.36针灸推拿学957680.003850.00医学检验技术31331199.3614345.98口腔医学44336181.4918852.08中医学26219474.0513268.04医学影像技术34732192.5115347.66护理学33331293.696621.15药物制剂14213796.485137.23生物技术3131100.00412.90卫生检验与检疫3434100.00926.47合计3912350789.65168448.027.2018届毕业生升学情况及学校分布2018届毕业生升学人数共258人，占毕业生总人数的4.77%。其中，本科毕业生升学人数162人，占本科毕业生总人数的3.85%。本科毕业生主要的升学院校如下表，可以看出，毕业生升学排名前三的院校是南华大学、中南大学和湖南师范大学。升学人数排名前三的本科专业是临床医学（105人）、中医学（17人）和针灸推拿学（10人）。充分说明了我校毕业生的升学发展空间很大，可着力将考研作为我校毕业生就业成效提升的一条重要途径。表1-14 长沙医学院2018届部分本科毕业生的升学院校序号学校名称毕业生升学人数序号学校名称毕业生升学人数1南华大学2713新疆医科大学42中南大学1214湖南大学33湖南师范大学1115广东医科大学34南方医科大学1016安徽医科大学35桂林医学院817遵义医学院36广西医科大学618浙江中医药大学2序号学校名称毕业生升学人数序号学校名称毕业生升学人数7吉首大学619广州中医药大学28暨南大学620江西中医药大学29湖南中医药大学521贵州医科大学210广州医科大学422重庆医科大学211广西中医药大学423蚌埠医学院212温州医科大学424福建中医药大学2第二章 2016-2018届毕业生就业趋势分析一、2016-2018届毕业生规模分析1.2016-2018届毕业生总体规模分布2016-2018年，我校共培养毕业生15829人。 其中，2016届毕业生人数为4966人，2017届毕业生人数为5450人，2018届毕业生人数为5413人，总体来看，毕业生人数近三年来有所增长。2.2016-2018届毕业生院(系)规模分布2016届毕业生分布在护理学院等13个院（系），2017届和2018届毕业生分布在14个院（系）。从2016-2018届各院（系）毕业生人数分布可以直观看出，主要是第一临床学院、护理学院、医学影像学院、中医学院和医学检验学院毕业生人数占比较大，其他专业毕业生人数相对保持稳定。详见（下页）表2-1。注：本章数据均来源于湖南省大中专院校毕业生就业办公信息系统。表2-1 2016-2018届毕业生院（系）分布情况年份 院 系本科人数专科人数总人数占毕业生总人数比(%)201620172018201620172018201620172018201620172018基础医学院262231－－－2622310.520.400.57护理学院52437333321319822173757155414.8410.4810.24第一临床学院20072190167928929329822962483197746.2345.5636.52口腔医学院348390443－－－3483904437.017.168.19医学影像学院3064103471121411034185514508.4210.118.31药学院12320927731641011542733783.105.016.98中医学院2232263576345772862714345.764.978.02公共卫生学院3793132－－－37931320.741.702.44医学检验学院2482923136592903133844036.327.057.45外国语学院313438－－－3134380.620.620.70管理学院7974117－－579741221.591.362.25信息工程学院233763－－－2337630.460.681.16中文系－4380－－－－4380－0.791.48衡阳校区－－－2182243082182243084.394.115.69合计397543934210991105712034966545054131001001003.2016-2018届毕业生专业规模分布2016届毕业生分布在15个本科专业、7个专科专业；2017届毕业生分布在17个本科专业、7个专科专业；2018届毕业生分布在17个本科专业、11个专科专业。2016届本科毕业生人数排名前三的为临床医学、护理学和口腔医学专业，2017届本科毕业生人数排名前三的为临床医学、口腔医学和护理学专业，2018届本科毕业生人数排名前三的为临床医学、口腔医学和医学影像技术专业。2016届专科毕业生人数排名前三的为临床医学、护理和医学影像技术专业，2017届专科毕业生人数排名前三的为护理、临床医学和医学影像技术专业，2018届专科毕业生人数排名前三的为护理、临床医学和医学影像技术专业。具体情况见（下页）表2-2。表2-2 2016-2018届毕业生专业层次分布情况学历专业2016届2017届2018届本科临床医学211922951679口腔医学348390443护理学524373333医学影像技术194305347中医学157152262医学检验技术248292313预防医学375298针灸推拿学667495卫生检验与检疫－4134药学88164135药物制剂3545142生物技术262231工商管理555195计算机科学与技术233763英语313438市场营销242322汉语言文学－4380合计397543934210专科临床医学386293270医学影像技术112141103护理334422529医学检验技术659290药学316483中医学312644针灸推拿321933老年服务与管理－－2社区管理与服务－－5药品经营与管理－－18医疗美容技术－－26合计99110571203合计4966545054134.2016-2018届毕业生生源地规模分布近三年，湖南籍生源毕业生人数始终保持在毕业生总人数的67.00%以上，非湖南籍生源毕业生人数有所增长，并逐渐趋于稳定。2016-2018届毕业生生源主要分布在全国31个省（市、自治区），近三年我校外省毕业生主要以新疆、广东、浙江、四川、湖北为主，其他省（市、自治区）的招生人数保持平稳。从分析可看出我校在招生工作中贯彻落实党的“十三五”规划、教育规划纲及教育部相关会议精神和要求，招生区域涉及了全国，特别是西部地区的招收生源数符合教育部定向招生专项计划的要求。表2-3 长沙医学院2016-2018届非湖南籍毕业生省市区分布情况序号生源地域2016届毕业生2017届毕业生2018届毕业生人数(人)占比（%）人数(人)占比（%）人数(人)占比（%）省外合计1365100176510017481001新疆维吾尔族自治区1198.72 22912.9739322.48 2广东省18713.70 19911.2722512.87 3浙江省977.11 1347.59955.43 4四川省886.45 1216.86824.69 5湖北省1077.84 1186.69895.09 6安徽省453.30 1136.40613.497福建省1017.40 1055.951257.15 序号生源地域2016届毕业生2017届毕业生2018届毕业生人数(人)占比（%）人数(人)占比（%）人数(人)占比（%）8海南省1047.62 1005.671226.98 9青海省493.59 714.02563.20 10贵州省312.26663.74352.00 11河南省402.93 613.46482.75 12重庆市352.56 553.12372.12 13江苏省765.57 533.00553.15 14上海市463.37 533.00362.06 15黑龙江省271.98 392.21452.5716云南省221.61 341.93241.37 17天津市453.30 331.87382.17 18内蒙古自治区141.03 241.36311.7719河北省130.95 231.30100.57 20辽宁省130.95 211.19170.97 21山东省130.95 211.19211.20 22陕西省221.61 181.02291.66 23甘肃省130.95 150.8570.40 24广西壮族自治区120.88 150.8580.46 25吉林省120.88 140.79140.80 26山西省130.95 70.40140.80 27北京市120.88 60.34201.14 28江西省50.37 60.3460.34 29西藏藏族自治区30.22 60.3430.17 30宁夏回族自治区10.07 50.2820.11 5.2016-2018届毕业生升学情况分析通过（上页）图2-3可知，近三年来我校毕业生升学人数呈现下降趋势，为此在2019年的就业工作开展过程中，我校需加强对毕业生考研的重视与指导，有针对性的开展考研指导活动，强化毕业生考验意识，促进毕业生对考研相关政策的了解。二、2016-2018届毕业生就业率分析1.2016-2018届毕业生整体就业率变化情况2016届毕业生就业4506人，初次就业率为90.74%；2017届毕业生就业4919人，初次就业率为90.26%；2018届毕业生就业4851人，初次就业率为89.62%。可以看出连续三年毕业生整体就业率趋于平稳，均保持在89.00%以上。本科毕业就业率略有所下降，专科就业率呈现逐年上升趋势。2.2016-2018届毕业生分院（系）就业率变化情况经过分析对比，大部分院（系）近年来就业率均保持稳定，其中基础医学院连续三年就业率为100%，口腔医学院和中医学院2018届毕业生的就业率较前两年下降了11-15个百分点。表2-4 各院（系）2018届毕业生总体就业率院（系）2016届毕业生2017届毕业生2018届毕业生总人数就业人数就业率（%）总人数就业人数就业率（%）总人数就业人数就业率（%）第一临床学院2296206089.722483218187.84 1977175888.92基础医学院2626100.002222100.00 3131100.00护理学院73767090.9157152892.47 55451492.78公共卫生学院373594.59939298.92 132132100.00医学检验学院31330497.1238437497.40 40339497.77口腔医学院34832392.8239036493.33 44336181.49中医学院28625689.5127124991.88 43433376.73药学院15415399.3527326496.70 37836596.56医学影像学院41837589.7155148187.30 45041391.78管理学院797898.737474100.00 122122100.00外国语学院312993.55343397.06 383797.37信息工程学院231982.61373697.30 636196.83中文系－－－4343100.00 8080100.00衡阳校区21817881.6522417879.46 30825081.17合计4966450690.745450491990.265413485189.623.2016-2018届毕业生分性别就业率变化情况总体上，我校2016-2018届毕业生不论男女，其初次就业率均呈现稳定状态，男女毕业生人数虽有差别，但其初次就业率相差较小，且就业率均保持在89.00%以上。4.2016-2018届毕业生基层就业率变化情况根据对我校2016-2018届毕业生就业情况的统计，2016-2018届毕业生在基层医疗卫生机构就业人数达6000余人，并随着毕业生人数的增加，基层就业毕业生数也保持着一定比例增长。近3年，除个别专业基层就业比例偏低外，其余医学及医学相关专业本科毕业生基层就业比例均保持在40%以上，详见（下页）图2-6。第三章 2018届毕业生就业质量调查及分析一、2018届毕业生就业满意度我校毕业生对自身就业状况的满意度达63.96%（非常满意占比20.66%，比较满意占比43.30%），对就业状况表示不满意的毕业生仅占4.52个百分点。一定程度反映了我校毕业生适应能力较强。二、2018届毕业生工作与专业对口度分析根据调研数据统计，2018届本科毕业生就业岗位与专业对口度为88.06%，专业对口比例排前三的本科专业分别是：卫生检验与检疫（97.06%）、药物制剂（96.35%）、药学（96.21%）。毕业生对于所在岗位的满意度较高，岗位适应度达到了96.08%。而我校近三年的毕业生专业对口率呈现稳定趋势，均保持83.00%以上。国内知名招聘网站智联招聘2018年发布的《2018应届毕业生就业力调研报告》显示，应届毕业生的专业对口率呈现持续下降趋势，39.2%的已签约应届毕业生表示签约岗位与在校学习专业并不对口。对比之下我校医学类院校学生就业优势特点凸显，除学校的专业设置与人才培养目标设立贴合市场对专业人注：本章数据来源于湖南省普通高校大学生就业创业分析平台。才的需求外，医学专业本身的实用性、排他性高，没有受过专业训练的人无法进入医疗行业。因此我校毕业生就业的专业对口率普遍高于一般院校。表3-1 2018届本科毕业生就业岗位与所学专业对口及岗位适应情况表序号专业毕业生人数就业人数专业对口数专业对口比例/%岗位适应数岗位适应比例/%1临床医学16791500128285.47 144396.20 2中医学26219415177.84 18193.30 3针灸推拿学95766889.47 7193.42 4口腔医学44336134595.57 34695.84 5预防医学98988283.67 9798.98 6护理学33331229092.95 29895.51 7药学13513212796.21 12393.18 8药物制剂14213713296.35 13296.35 9医学影像技术34732128990.03 30795.64 10医学检验技术31331125481.67 30397.43 11生物技术31312890.32 31100.00 12卫生检验与检疫34343397.06 34100.00 13计算机科学与技术63615081.97 5996.72 14工商管理95959195.79 9296.84 15市场营销22222195.45 22100.00 16英语38373594.59 37100.00 17汉语言文学80807087.50 7796.25 合计42103802334888.06 365396.08表3-2 2016-2017届本科毕业生专业对口情况序号专 业2016届2017届毕业人数就业人数专业对口就业人数专业对口比例(%)毕业人数就业人数专业对口就业人数专业对口比例(%)1临床医学21191953169486.7422951986167984.542中医学15714610672.601521358965.933针灸推拿学66604473.3374725981.944口腔医学34832520763.6939036429380.49序号专 业2016届2017届毕业人数就业人数专业对口就业人数专业对口比例(%)毕业人数就业人数专业对口就业人数专业对口比例(%)5预防医学37352674.2952524382.696护理学51949544589.9037335832189.667药学88874248.2816415815195.578药物制剂35353394.2945433990.709医学影像技术999100.0030527026196.6710医学检验技术51463780.4329229028297.2411生物技术26262284.6222221881.8212卫生检验与检疫－－－－41393384.6213计算机科学与技术23201890.0037363391.6714工商管理55544990.7451514792.1615市场营销24242291.67232323100.0016英语31292689.6634333090.9117汉语言文学－－－－43433990.70合计/平均35883344278083.1343933975344086.54三、2018届毕业生工作收入和工作稳定性情况总体来看，2018届本科毕业生月收入最集中的区间为3000-5000元（46.47%），其次是3000元以下（36.23%），第三是5001-6000元（10.34%）。毕业生对于自身工作的认可度较高，其工作稳定性的满意程度达94.96%。表3-3 2018届本科毕业生就业后收入情况统计表序号专 业调查人数2000元以下（%）2001-3000元（%）3001-4000元（%）4001-5000元（%）5001-6000元（%）6001-7000元（%）7001-8000元（%）8000元以上（%）1临床医学38015.5325.7921.8419.4710.003.422.111.842中医学5731.5828.0717.5410.537.02－1.753.513针灸推拿学2218.1836.3631.829.094.55－－4口腔医学10412.5029.8133.6512.508.650.97－1.925预防医学287.1421.4342.8621.437.14－－－6护理学10715.8913.0822.4321.5014.955.611.874.677药学35－11.4325.7142.8614.292.85－2.868药物制剂502.0030.0028.0034.004.002.00－－9医学影像技术677.4620.9025.377.4613.435.974.4814.9310医学检验技术1064.7230.1932.0819.818.491.89－2.8211英语12－16.6741.6716.6625.00－－－12工商管理515.8815.6927.4527.4521.57－－1.9613市场营销13－15.3846.1615.3815.397.69－－14汉语言文学205.0035.0035.0020.005.00－－－15生物技术1520.0066.6713.33－－－－－16卫生检验与检疫1118.1818.1836.3618.19－9.09－－17计算机科学与技术15－26.6746.6713.336.676.66－－合计/平均109311.8924.3427.2619.2110.342.841.282.84表3-4 2018届本科毕业生就业工作稳定情况统计表序号专 业调查人数（人）非常稳定（%）稳定（%）比较稳定（%）稳定率（%）不太稳定（%）很不稳定（%）1临床医学38019.2137.6338.9595.79 3.680.532中医学5719.3042.1131.5892.99 7.01－3针灸推拿学2222.7322.7350.0095.46 －4.544口腔医学10419.2330.7748.0898.08 1.92－5预防医学287.1453.8732.1493.15 6.85－6护理学10714.0239.2543.9397.20 2.80－7药学355.7137.1445.7188.56 11.44－8药物制剂506.0030.0056.0092.00 8.00－9医学影像技术6725.3729.8544.78100.00 －－10医学检验技术10621.7033.9633.9689.62 8.491.8911英语12－25.0066.6791.67 8.33－12工商管理519.8025.4958.8294.11 5.89－13市场营销13－38.4661.54100.00 －－14汉语言文学205.0030.0055.0090.00 10.00－15生物技术15－40.0053.3393.33 6.67－16卫生检验与检疫1118.1827.2754.55100.00 －－17计算机科学与技术1520.0026.6746.6793.34 6.66－合计/平均109316.6535.2243.0994.96 4.490.55第四章 2018届毕业生对母校的评价与反馈一、2018届毕业生对母校的总体评价1.2018届毕业生对母校满意度评价的影响因素影响毕业生对母校满意度的因素涉及13项内容，其中影响毕业生对学校满意度评价的前三项因素为：所学知识/能力满足工作实际需求的情况（19.53%）、校风学风（14.57%）、学校管理人员的办事效率和态度（12.96%）。可看出毕业对自身学识和能力最为看重。注：本章数据来源于湖南省普通高校大学生就业创业分析平台。2.2018届毕业生对母校的推荐度在毕业生向亲友推荐母校的意愿中，愿意推荐的比例达76.00%。二、2018届毕业生对母校人才培养过程的评价和反馈1.2018届毕业生对母校人才培养的总体满意度通过对毕业生的调查反馈，学校人才培养的目标受到了毕业生的高度认可，83.76%的毕业生给予正面评价。2.2018届毕业生对母校人才培养过程的总体评价根据调查数据反馈，2018届毕业生对母校人才培养过程的各项满意度均在90.00%以上，其中理论教学的满意度为91.85%，实践教学的满意度为91.59%，专业设置与课程安排的满意度为90.39%。三、2018届毕业生对母校就业指导服务的评价通过对毕业生的调查反馈，学校就业创业指导与服务工作受到了毕业生的高度认可，98.57%的毕业生给予正面评价，只有1.43%的毕业生对学校就业创业工作表示不满意。表4-1 2018届毕业生对学校就业创业指导与服务满意度统计表序号专业调查人数非常满意满意满意度/%较满意不满意人数比例/%人数比例/%人数比例/%人数比例/%1临床医学140444631.7743731.1362.9050535.97161.132中医学2576224.128131.5255.6410942.4151.953针灸推拿学983232.653838.7871.432626.5322.044口腔医学43914132.1210123.0155.1318943.0581.825预防医学972828.873536.0864.953435.05－－6护理学3267422.708726.6949.3916249.6930.927药学1372820.444129.9350.376849.63－－8药物制剂1352619.264835.5654.825943.7021.489医学影像技术2195625.576831.0556.628739.7383.6510医学检验技术31510332.7010733.9766.6710433.0210.3111生物技术31516.131032.2648.391651.61－－12卫生检验与检疫341441.181235.2976.47823.53－－13计算机科学与技术632031.751930.1661.912133.3334.7614工商管理931920.432729.0349.464750.54－－15市场营销21838.10314.2952.391047.61－－16英语37821.621027.0348.651643.2438.1117汉语言文学791417.722936.7154.433341.7733.80合计3785108428.64115330.4659.10149439.47541.43第五章 用人单位对学校的评价与反馈一、用人单位基本情况分析我校于2018年11月20日至12月20日期间毕业生质量跟踪调查工作，共实地走访了湖南省14个地州、市及广东省、浙江省的332家用人单位，回收了有效问卷300份。用人单位规模以50人及其以上为主，占比达94.67%；单位性质构成以“二甲医院”“三甲医院”“二乙医院”为主。图5-1 用人单位规模和性质二、用人单位招聘情况分析1.用人单位招聘应届毕业生渠道分布调研数据显示，用人单位招聘毕业生途径呈多样化，但仍以校园招聘为主，占37.15%；其次为社会招聘，占31.79%；此外还有一些用人单位通过定向（订单）培养的方式招聘。详见(下页)图5-2。注：本章数据来源于长沙医学院2018年毕业生质量跟踪调查。2.用人单位招聘应届毕业生的学历层次分布分学历来看，用人单位对本科生的需求大于专科生，本科学历毕业生需求主要集中在5-10人，而专科学历毕业生需求主要集中在5人以下。表5-1 用人单位招聘毕业生情况分布序号选项本科毕业生比例/%专科毕业生比例/%1未招聘11.6731.0025人以下22.0025.3335-10人24.6713.67411-20人19.0014.67521-50人16.0011.00651-100人3.333.337100人以上3.331.003.用人单位招聘毕业生的薪酬待遇分布调查显示，学历越高，用人单位提供的薪资待遇也越高。其中，本科生的薪资待遇主要集中在3000-5000元之间，占比达59.66%；而专科生的薪资待遇主要集中在2000-4000元之间，占比达66.00%。4.用人单位招聘毕业生重视因素分析用人单位在招聘毕业生时重视因素排名前三的分别是综合素质、所学专业、学历层次。因此学校在重视学生专业知识能力培养的同时需进一步加强素质教育，才能使学生在激烈的社会竞争中立于不败之地。三、用人单位对毕业生的评价与反馈1.用人单位对毕业生的整体评价通过对300家用人单位的跟踪调查，93.67%的用人单位对我校毕业生的整体评价为优良。2.用人单位对毕业生各项素质及能力评价为全面了解用人单位对我校毕业生的评价，主要从毕业生知识结构、综合素质、实际能力三方面，涉及16个评价指标进行了全面考量，且大部分评价指标的优良率均在80.00%以上。从统计结果来看，我校毕业生综合素质较高，各项评价指标优良率均在86.00%以上。其中排名前三的指标分别是思想政治表现、职业道德和身体素质。但也存在待提升之处，如外语水平、创新能力都需在教育教学过程中加以重视。表5-2 用人单位对毕业生各项素质及能力评价类别选项优秀/%良好/%一般/%差/%优良率/%知识结构基础知识30.0060.679.000.3390.67专业知识26.0063.3310.67－89.33外语水平15.0058.0026.330.6773.00综合素质思想政治表现41.3352.006.67－93.33职业道德40.6752.337.00－93.00敬业精神40.0051.338.67－91.33类别选项优秀/%良好/%一般/%差/%优良率/%综合素质竞争意识29.0057.3413.330.3386.34身体素质34.3358.677.00－93.00挫折耐受力29.0057.3313.67－86.33实际能力学习能力33.3355.6710.670.3389.00工作能力31.0058.6710.33－89.67计算机能力23.3359.6716.670.3383.00创新能力18.6761.0019.331.0079.67协作能力26.6761.0012.33－87.67管理能力20.0060.6719.000.3380.67沟通能力24.6763.3312.00－88.003.用人单位对毕业生执业医师资格考试和规范化培训考核的建议调查数据显示，用人单位认为毕业生在执业医师资格考试中，应注重对操作技能的提升；而单位在医学类毕业生规范化培训考核评估中最看重毕业生的临床技能，占比44.32%。详见下图5-6。图5-6 用人单位对毕业生在执业医师资格考试和规范化培训考核中的建议四、用人单位对学校就业工作的评价与建议1.用人单位对学校就业网站、微信公众号建设及信息服务满意度调查显示，用人单位对我校就业网站、微信公众号建设及信息服务满意度达97.67%，详见（下页）图5-7。图5-7 用人单位对学校就业网站、微信公众号建设及信息服务满意度2.用人单位对学校就业指导服务的建议调查显示，我校就业工作虽得到了用人单位的认可，但是仍有一定的提升空间，当务之急是要加大对应届毕业生的推荐力度，让我们的学生更好地走出去，加强毕业生与用人单位的交流，进一步增强毕业生就业指导与服务的责任感和紧迫感，积极采取有效措施，为用人单位与学生提供全方位的优质服务。五、用人单位对学校教育教学工作的评价与建议1.用人单位对学校人才培养工作的总体满意度随着学校办学水平和综合实力地不断提升，学校的社会影响日益扩大，用人单位对于学校人才培养工作满意度，成为了衡量学校教育教学工作的一项重要指标。调查显示，用人单位对我校人才培养工作的总体满意度达99.33%，反映了我校在人才培养方面成效显著。2.用人单位认为学校在教育教学中亟需改进的方面调查数据显示，用人单位认为学校在教育教学上亟需改进的三个方面是“专业知识的传授”“职业素质的培养”“团队协作能力培养”，详见下图5-10。第六章 就业举措大学生就业工作是高校的“民生工程”，更是民办高校生存和发展的基石，在高校的建设、发展和稳定中占有举足轻重的地位。我校全面贯彻落实党的教育方针政策，结合自身的办学定位，主动适应医学发展趋势和经济社会发展的需要，始终坚持“围绕学生、关照学生、服务学生”的工作理念，以“创新、创业、创优”为目标，有效整合校内外资源，深化医学教育教学改革，全面提高人才培养质量，为我国城乡基层医疗卫生单位输送了一大批“下得去、用得上、干得好”的医药卫生人才，有力地推动了“健康中国”伟大事业的建设与发展。一、保障有力，夯实就业工作的核心地位学校理事会、党委会和校务会高度重视大学生就业工作，认真贯彻落实中央和省委省政府的相关文件精神及部署安排，把培养学生创新创业能力、“好就业”“就好业”作为学校整体工作的核心目标之一，并逐年加大在人、财和物等方面的投入。1.统一思想认识扩大就业、促进发展是国家的长期战略和政策，也是我们党和政府对广大人民群众的庄严承诺。不断提升人才培养质量，是民办高校永恒的主题和根本任务。因此，最大限度地解决大学生就业创业问题是构建和谐社会发展的需要，也是民办高校自身发展的需要。基于此，我校理事会、党委会和校务会充分认识到大学生就业工作既是一个教育问题，也是一个牵扯到社会各个方面的政治问题、社会问题和经济问题。针对毕业生的就业工作，学校领导在充分听取专家的建议和广泛征求教职员工意见的基础上，精心谋划，形成共识，实现了就业创业工作“四纳入”：纳入学校整体发展规划，《长沙医学院“ 十二五”规划》（2010-2015）及《长沙医学院“十三五”规划》（2016-2020）对毕业生就业创业工作都提出了明确目标；纳入校务会重要议事日程；纳入学校年度工作要点和年度工作计划，明确我校当年就业率指标及工作开展目标；纳入各院（系）及其主要负责人的年度工作计划和年终考核。理事会、党委会、院务会、中层干部会议、年度财政预算会、年度工作计划会都将就业创业工作列为一项极其重要的内容。我校始终坚持“一把手”亲自抓就业创业工作。校长何彬生教授多次深入学生开展专题讲座，给学生作职业生涯规划设计报告，开展创新与发展教育；其他校领导每年主持召开校级毕业生座谈会，深入院（系）调研学生就业创业工作。作为院（系）就业创业工作第一责任人，各院（系）负责人每年亲自主持毕业生座谈会、实习动员大会，力争把学生就业创业工作抓细、抓实。2.健全组织机构我校建立了就业创业工作“三级领导体制”：一是成立长沙医学院大学生就业创业工作领导小组，何彬生校长亲自担任组长，校务会其他领导担任副组长，总体部署全校毕业生就业创业工作；二是设立学生与就业工作处、创新创业学院二大职能机构，负责全校毕业生就业创业工作的具体实施。其中，学生与就业工作处下设学生就业指导中心，是全校毕业生就业指导与服务工作的核心职能部门，具体负责全校就业工作的组织、管理、协调、服务和考核，并对各院（系）的就业工作情况进行考核。创新创业学院由副校长兼任院长，教务处、学生处副处长兼任副院长，设专职干事二名，负责统筹和开展全校学生的创新创业工作。三是各院（系）设立了就业创业工作小组，由院（系）负责人、分管学生工作的副书记、学工办主任、就业专干共同组成。学校、处（室）、院（系）“三级领导体制”，为努力实现“全方位、多
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